斟酌了一下用词,然后说道:“关于合同,顶薪球员、中产球员和底薪球员都有着明确的规定。”
“你们都知道,过去的一段时间,球市不太正常,诞生了许多的溢价合同,这不但会损害球队的正常发展空间,甚至会破坏良好的球队化学反应,为此,有人在劳资谈判桌上提议,要合规化地给予相应球员的相应工资报酬。”
秦飞和特勒姆都点点头,秦飞心里却对沃利沃克的说辞不太感冒,nba说到底还是商业联盟,想要统一标准的事情哪有那么容易,只要能够给球队带来足够的利益,再冲动事情,也是干得出来的。
“这样一份规定出来之后,我们其实可以预见到,以后再有亿元合同可能会比较困难,或者说今后一段时间里,都不会再有这样的超级合同诞生,也不会有刚刚打完新休赛期就直接拿超级大合同的事情出现了。”
沃利沃克说的是加内特,劳资谈判中,加内特的合同是老板们说的最多的一个例子,球员们也无力反驳,毕竟打了三年就拿6年亿的合同,怎么看都不太合理的。
秦飞算是听明白了,这是拐着弯地说他以后不会拿到超级大合同了,商人说话就是讲究,绕这么大的一个圈子。
秦飞还没开口,身位经纪人的特勒姆主动出击了。
“确实如此,一份大合同来之不易,但其实当场均分的朱万霍华德也拿到了亿元合同之后,市场上一个自由球员身价合理评估已经得到了彰显。”
沃利沃克:........
工作不好做啊,现在一到了合同谈判的时候,都拿朱万霍华德的例子来做正面教材,这么一参照的话,岂不是也得给秦飞亿元合同。
所以沃利沃克马上就反驳了,重新强调了一下:“这是一份溢价合同。”
秦飞在一旁听了两人说话,心想难怪劳资谈判半天都没有进展,这种扯皮的方式下去,到明年都不会有结果。
“那你觉得朱万霍华德应该值多少价值的合同呢?”
特勒姆目光一闪,这个问题杀气十足,逼得沃利沃克脑袋都大了。
这问题不能回答啊,说什么都不合适。
所以沃利沃克尴尬地笑了笑,然后把皮球又抛了回来。
“所以你觉得,他应该价值多少呢?”
这问题对于特勒姆方而言太好回答了,特勒姆笑嘻嘻地说道:“我们一致认为,他值得这份合同,毫无疑问,甚至还给低了。”
秦飞:“没错。”
沃利沃克:.........
这就让谈判变得比较艰难,两人都想要成为谈判中主动的一方,不轻易给出自己的价位,直到聊的快差不多的时候,沃利沃克才试探性地给出了一份报价。
这份报价被秦飞认为不具备诚意,当即就直接拒绝了。
谈判陷入了中止阶段,双方先各自离场,告
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