希米恩辩驳。
桑德斯真是无奈透顶，人家开个会容易吗？怎么一个个尽来拆台？能不能好好说话？能不能说一些我想听的话？到底谁是教练？你们眼里还有没有我这个教练了？
眼看桑德斯下不来台，白已冬主动发言，说了些管理情绪的方法，让这个“情绪管理”会显得不那么尴尬。
这场会开了一个小时，每个人都发表了自己的感想。
会议的画风从白已冬发言后开始转变，大家开始把问题集中在管理情绪上。
桑德斯很满意会议的后半段。
最终，加内特和希米恩主动起身感谢队友传授经验，当场表示自己一定学以致用，不辜负大家的一番口水。
“真是奇怪，我们明明赢球了，却比输球还惨。”奥洛沃坎迪抱怨会议时间太长了。“输球也不会开这么久的会吧。”
“牢骚话回球场在说，如果你刚才的话让菲利普听到了，我想菲利普很乐意找你再单独开个一对一面对面的会议。”白已冬笑道。
“不是我说，菲利普这人哪都好，就是开会太磨叽。”奥洛沃坎迪全然不怕。
“迈克尔，你对今天的会议有什么评价吗？”桑德斯隐约听到了奥洛沃坎迪的抱怨。
奥洛沃坎迪的口风变得比谁都快：“菲利普，我真的觉得这是一场意义重大的会议！”
桑德斯脸色一奇：“哦？怎么说呢？”
“首先，这场会议必将解决kg和维恩的情绪问题，其次，还能帮助我们改善自己在场上的情绪管理，这是一举两得的事情，这场会议实在太有意义了！”
“如果真是这样的话，这场会就不算白开。”桑德斯以为奥洛沃坎迪是真情流露。
都说事情都两面性，看看奥洛沃坎迪这当面一套背后一套的操行，白已冬始信之。
忽悠完桑德斯，奥洛沃坎迪松了口气：“吓死我了，我还以为要被菲利普带到办公室进行一对一的会议”
“奥洛，从今天开始，你在我这的信用评级直降三个等级，以前你是a级，现在是d级。”白已冬说。
奥洛沃坎迪欲知为何。
白已冬说道：“因为我不知道你是不是也会跟我玩这一套。”
“你放心，绝对不会，我只是觉得今天的会开得太长了。”奥洛沃坎迪说。
“你的表现有待观察，这件事先这样了，你的信用等级已经不可更改，是否提升，看你今后表现。”白已冬说。
“维恩，从今天开始我们互相监督，如果你情绪失控，罚款一万，如果是我情绪失控，罚款五万。”加内特慎重地说：“考虑到我们的薪水差距，这是最公平的惩罚。”
“好的kg！”希米恩上场时间远比加内特少，这样的约定怎么看都是他划算。
“不如加我一个，如果我情绪失控，我给你们一人十万。”乌基奇横插一脚。
加内特等人并不
请收藏：https://m.zhongkan.cc
（温馨提示：请关闭畅读或阅读模式，否则内容无法正常显示）